業務内容

労務相談

些細なことでも相談していただければ、トラブルになるリスクが減り安心です。

就業規則の作成

就業規則を作成し、従業員とルールを共有することでトラブルを予防します。

労務監査

専門家による労務リスクの調査です。企業のコンプライアンスを守ります。

ハラスメント対策

会社のリスクを減らすには、ハラスメント防止対策は欠かせません。

社会保険手続の代行

入社から退社まで手続を丸ごと行います。育児休業の手続もお任せください。

労働者派遣事業許可の代理申請

労働者派遣事業許可申請をお考えの方はご相談ください。

ITによるバックオフィスの効率化

勤怠システムの導入支援、給与計算の内製化（自社運用）支援も行っています